Cuidamos de las relaciones laborales de tu empresa
Te ofrecemos un cuidado asesoramiento en los temas más complejos,
adaptando a tu organización la normativa legal en constante cambio:
- Relaciones laborales, contratación, altos directivos, negociación
colectiva, pactos de empresa, etc. - Planes de Igualdad, asesoramiento, confección e implementación.
- Despidos Individuales y Colectivos, ERTE, ERE,
reestructuraciones… - Asesoramiento y actuaciones ante inspección de trabajo.
- Elaboración de informes económicos avanzados con KPI’s analíticos
adaptados.
Outsourcing Laboral y administrativo
Por supuesto, puedes externalizar toda la gestión laboral y administrativa. Esta
gestión requiere de especialistas con plena dedicación en nóminas,
afiliaciones, seguridad social, etc, con los que difícilmente podrás contar
internamente. Nuestro equipo cuidará de todo lo necesario en constante
comunicación contigo:
- Gestión integral de alta y bajas, contratación y finiquitos.
- Acceso a Portal Web del empleado.
- Cálculo de nóminas, pagas extraordinarias y complementos.
- Elaboración y presentación de los Seguros Sociales.
- I.R.P.F., Resumen Anual (Mod.190), declaraciones-liquidaciones
trimestrales (Mod.111) - Asesoramiento sobre bonificaciones y confección de contratos
laborales, preaviso en contratos de trabajo temporales, listados de
salarios por transferencias, rotación del personal, etc - Asesoramiento sobre prestaciones, pensiones e información y
redacción de: cartas de despido, faltas y sanciones y modificación de condiciones del personal. - Tramitación de las Incapacidades temporales (Contingencias
Comunes y Profesionales). - Elaboración de informes económicos detallados.
- Relación con organismos oficiales.
- Externalización de la gestión administrativa de personal.